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Incertidumbre por el futuro laboral de 35 obreros registrados
El futuro laboral de una treintena de obreros del pescado está en riesgo si se cristalizan las intenciones de la empresa Chiarco de prescindir de sus servicios. La firma, de capitales chinos, posee en el puerto de Mar del Plata el frigorífico de Posa ...
 

 
Revista Puerto 23-08-2022 - Roberto Garrone El futuro laboral de una treintena de obreros del pescado está en riesgo si se cristalizan las intenciones de la empresa Chiarco de prescindir de sus servicios. La firma, de capitales chinos, posee en el puerto de Mar del Plata el frigorífico de Posadas 781, esquina Ortiz de Zárate.

De acuerdo a lo que han manifestado los trabajadores la intención de la empresa sería despedir a 35 de los 42 trabajadores registrados bajo convenio colectivo en las pymes “Nueva Explotación Marítima” y “Mar Chiquita”.

“En NEMSA somos 21 trabajadores y otro tanto en Mar Chiquita. En “NEM SA” hay 9 compañeros que son del convenio del 75, todos los demás del PyME”, cuenta Andrea Vidal, desde mayo pasado, la delegada del grupo.

La trabajadora explicó, ante la consulta de este medio, que la intención de la empresa es llegar a un acuerdo indemnizatorio con todos los obreros de “NEM SA” y con 14 de “Mar Chiquita”. El argumento que ha expuesto ante los trabajadores y los propios dirigentes del SOIP es que por inconvenientes con AFIP ha perdido el CUIT y no puede seguir facturando.

REVISTA PUERTO intentó comunicarse en el día de ayer en varias oportunidades con algún responsable para que brinde precisiones sobre la decisión de la empresa, pero nunca atendió el teléfono. Las Pymes están asociadas a CaIPA. Fernando Rivera, el presidente de la entidad, la semana pasada, ante la consulta sobre si iban a cerrar el frigorífico dijo que “no se sabe”. Ayer tampoco atendió el teléfono.

Por ahora no interviene el Ministerio de Trabajo y las negociaciones y reuniones ocurren en la propia sede del Sindicato. Hace casi 25 días que los trabajadores no son convocados a la fábrica, pero tampoco logran cerrar el acuerdo indemnizatorio. La última fue el viernes pasado y ahí un representante de las pymes dijo que la idea era pagar la indemnización en ocho cuotas.

“Las opiniones en el grupo están divididas. Hay gente que quiere seguir trabajando y otros, tal vez los más grandes, prefieren la indemnización, pero en una sola cuota, dos como mucho”, reconoció Vidal.

Hace cinco años en las dos PyMES trabajaban 90 personas, el doble de los que quedan hoy. En este tiempo muchos se han jubilado, pero también hubo arreglos individuales que generaron una sangría en la planilla.

“Perdimos la zafra de corvina, ya no hacemos enteros en el frigorífico. En estos meses estuvimos reprocesando calamar, no todos los días de la semana, pero sirvió para salir de la garantía horaria”, remarcó la Delegada.

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